Kníhkupectvo PANTA RHEI na skvalitnenie služieb používa cookies podľa pravidiel, ktoré sú Vám k dispozícii v Obchodných podmienkach. Ďalším používaním stránky s uvedenými pravidlami súhlasíte.

Bělohlávek František: Management
Počet strán: 736
Väzba: tvrdá
EAN: 9788025103968
Jazyk: český
ISBN: 80-251-0396-X
Vydavateľstvo: Computer Press
Management http://www.pantarhei.sk/media/catalog/product/cache/1/image/250x361/040ec09b1e35df139433887a97daa66f/m/a/management_3.jpg ISBN:80-251-0396-X
0 5 0 0

Management

Dostupnosť:
Vypredané
Naša cena: 56,17 
Bežná cena: 59,75 €
Zľava 6%

Titul je vypredaný a nemáme ani informáciu o dotlači. Pre informáciu o dotlači sledujte prosím našu stránku.

Pri kúpe tohto produktu máte poštovné zadarmo.

O knihe: Publikace je určena:

manažerům, kterým poskytne detailní, vyčerpávající a systematicky uspořádané informace o tom, jak řídit a vést pracovníky

studentům na podnikatelských a obchodních fakultách, jako první takto obsahově i formálně zpracovaná česká učebnice.

Dozvíte se:

co spadá pod pojem management

jaké existují teorie řízení a přístupy k řízení

že role každého jedince v organizaci je jedinečná a jak vytvářet harmonické vztahy mezi lidmi ve firmě

co je organizační kultura a jak řídit např. kulturní změny

jak má probíhat efektivní plánování, jaké jsou jeho zásady

proč by měla být organizační struktura optimální a jak toho dosáhnout

jaké slabiny kontrolních procesů se v praxi vyskytují nejčastěji a jak se jim vyhnout

které metody můžete využít při stanovování strategie organizace

jak řídit firmu marketingově, co vám prozradí tzv. vnitřní i vnější analýza

které činnosti zahrnuje finanční řízení

proč řízení lidských zdrojů patří k nejdůležitějším, jak hodnotit i rozvíjet pracovníky

jaké známe nástroje a metody řízení jakosti

že logistika ovlivňuje řadu dalších firemních činností, jak logistické procesy vyvážit

z jakých příčin vznikají v organizaci krize a jak je co nejúčelněji eliminovat

které taktiky, kroky i techniky se osvědčují při zavádění a řízení změn

jaké jsou klasické znaky špatně řízeného času, jak se vyhnout špatným návykům

jak efektivně komunikovat a vhodně motivovat

proč není na první pohled snadné připravit a provést prezentaci tak, aby co nejlépe splnila svůj účel

že delegování má svá pravidla a jak při něm správně postupovat

které typy koučování se nám nabízejí a pro jaké situace se nejlépe hodí

jak rozhodovat a řešit problémy, jaké techniky a styly můžeme kdy využít

Kniha nabízí množství příkladů z českého a slovenského prostředí, v textu se setkáte s příběhy, které proběhly v domácích firmách, s lidmi, jež autoři potkali během své poradenské praxe.

Publikace je pestře členěna, aby čtenář problematiku co nejlépe pochopil. Výklad jej seznámí s poznatky v oblasti, otázky se snaží aplikovat naučené vědomosti na problémy. Případové studie si již žádají, aby čtenář téma zvládl a byl schopen samostatně postupovat v reálných podmínkách. Otázky k případové studii jej navádějí při řešení případové studie a možné modely řešení nalezne potom na konci knihy.

A navíc! Titul nabízí desítky interview s řediteli a manažery, kteří sdělují své vlastní a neocenitelné zkušenosti.

Odporúčame tieto knihy

Pridaj svoj názor
Anonym
Anonym
Pridaj svoje hodnotenie