Senge Peter
autor
The Fifth Discipline: The art and practice of the learning organization
Peter Senge's groundbreaking ideas on building organizations have made him a household name among corporate managers. His theories help businesses to clarify their goals, to defy the odds, to more clearly understand threats, and to recognize new opportunities. He introduces managers to a new source of competitive advantage, and offers a marvelously empowering approach to work.
Mastery of Senge's five disciplines enables managers to overcome their obstacles to growth and creates brave new futures for them and their companies. The five disciplines are drawn from science, spiritual wisdom, psychology, the cutting edge of management thought, and Senge's own work with top corporations that employ his methods. Listening to The Fifth Discipline provides a searching personal experience and a dramatic professional shift of mind.
Pátá disciplína
"Klasický" bestseller, jehož aktualizované vydání z roku 2006 přináší více než sto stran nového textu a nové kapitoly, které vycházejí z patnáctiletých zkušeností s uplatňováním hlavních myšlenek knihy v praxi. Autor, jedna z předních světových autor
it v oboru managementu a vedení lidí, dokazuje, že jedinou konkurenční výhodou, kterou může organizace získat, je schopnost učit se rychleji než konkurence. V knize popisuje, jak se organizace mohou zbavit "poruch učení", které ohrožují jejich produk
tivitu a úspěch, a to tím, že si osvojí strategie učící se organizace, strategie, jež rozvíjejí schopnost lidí dosahovat výsledků, na nichž jim opravdu záleží.
Vypredané
35,20 €
Lacná kniha Pátá disciplína (-50%)
"Klasický" bestseller, jehož aktualizované vydání z roku 2006 přináší více než sto stran nového textu a nové kapitoly, které vycházejí z patnáctiletých zkušeností s uplatňováním hlavních myšlenek knihy v praxi. Autor, jedna z předních světových autor
it v oboru managementu a vedení lidí, dokazuje, že jedinou konkurenční výhodou, kterou může organizace získat, je schopnost učit se rychleji než konkurence. V knize popisuje, jak se organizace mohou zbavit "poruch učení", které ohrožují jejich produk
tivitu a úspěch, a to tím, že si osvojí strategie učící se organizace, strategie, jež rozvíjejí schopnost lidí dosahovat výsledků, na nichž jim opravdu záleží.
Vypredané
17,60 €
35,20€
dostupné aj ako:
