Bagolyvár Könyvkiadó strana 8 z 9

A világ számos kihívással néz szembe, és ezek egyike anyagi természetű. Járványszerűen terjed a sültgalamb-váró beállítottság, mely olyan embereket termel ki, akik elvárják, hogy az országuk, a munkaadójuk vagy a családjuk viselje gondjukat. Donald Trump és Robert Kiyosaki, akik mindketten sikeres üzletemberek és született tanítók, most egyesítették erőiket, hogy megfeleljenek erre a kihívásra. Ők abban hisznek, hogy az anyagi problémáidat nem oldhatod meg pénzzel; az anyagi problémákat csakis pénzügyi képzettséggel oldhatod meg. Trump és Kiyosaki arra akarnak megtanítani téged, hogyan gazdagodj meg.

"Műfaját tekintve a könyvecske az "önfejlesztő irodalomhoz" tartozik. Nagyon sok önfejlesztő könyv szerzője azt ígéri, hogy ha megfogadjuk tanácsait, szinte egy csapásra megváltozik az életünk. Én nem reménykedem ilyen gyors sikerben. Nem is bátoríto m az olvasót, hogy higgyen benne. Lehet, hogy van ilyen, de magam még nem találkoztam vele. Én csupán abban reménykedem, hogy aki a könyvemet elolvassa és kritikusan összeveti saját tapasztalataival, akarva-akaratlan, többé már nem lesz képes ugyanúg y nézni önmagára, embertársaira és a világra, mint eddig." (A szerző)

Anyagi gondjai vannak? Ha netán nincsenek, akkor is, vajon van elég pénze ahhoz, hogy akár legmerészebb álmait is megvalósítsa? Ez a könyv megmutatja Önnek a jómódhoz, az anyagi függetlenséghez és a biztonsághoz vezető utat, amely nem csupán a "szerencsések" és a "szupertehetségesek" számára járható. Bodo Schäfer felfedi Önnek a meggazdagodás titkait, és azonnal alkalmazható eredményes technikákat is ajánl a pénzzel való gazdálkodáshoz.

Tim több mint öt évet töltött azzal, hogy ellesse az Újgazdagok, e gyorsan növekvő szubkultúra titkait, mely elvetette az "elnapolt élet tervezetét" (robotolás - spórolás - nyugdíjba vonulás), és inkább megtanult mesterien bánni az új pénznemekkel - az idővel és a mobilitással - hogy haladéktalanul fényűző életstílust teremtsen magának. Ez a gyakorlati útmutató megmutatja: Mi a döntő különbség az abszolút és a relatív jövedelem között? Hogyan idomítsd be a főnöködet, hogy a teljesítményt jobban értékelje a jelenlétnél, ha pedig az állásod (vagy vállalatod) menthetetlen, hogyan szabadulj meg tőle? Mik az automatizált pénzáramlás "múzsái," és hogyan találhatsz rá egyre 2-4 hét alatt? Hogyan gyakorold a szelektív tudatlanságot - és spórolj magadnak időt - alacsony információtartalmú diétával? Melyek a távirányító vezérigazgatók menedzsment-titkai? Hogyan töltsd be az űrt és alakíts ki tartalmas életet, miután hátat fordítottál a robotolásnak és az irodának? Mindez a tiéd lehet - de komolyan!

A könyv az eladásról és az üzletkötő-mesterségről szól, amelyet a veterán és az újonc egyaránt forgathat és élvezhet.

Több, mint két évtizede, amikor Amerikában népszerűvé vált az önálló hozzájáruláson alapuló nyugdíjterv, Kiyosaki gazdag papája súlyos anyagi következményeket jósolt a felkészületleneknek. A viharfelhők mostanra feltornyosultak. Az Enron és a WorldCom csődje, a soha nem látott mértékben ingadozó tőzsdei viszonyok láttán Robert Kiyosaki azt mondta, a legrosszabb még hátra van...

Chérie Carter-Scott az élet könnyebb és sikeresebb megélését segítően 10 alapszabályt hozott létre, amelyeket részletesen, példákkal illusztrálva tesz érthetőbbé és izgalmasabbá az olvasók számára. Íme a tíz szabály: - Kapsz egy testet. Akár tetszik, akár nem, földi léted egész tartalmára a tiéd. - Leckékben részesülsz. Teljes óraszámban látogatod az Élet nevű szabadegyetemet, ahol mindennap módod nyílik arra, hogy valami újat tanulj. - Nincsenek hibák, csak leckék. A fejlődés próba-szerencse fo lyamat, azaz kísérletezés. A "sikertelen" kísérletek éppúgy a folyamat részét képezik, mint az "eredményesek". - A leckék addig ismétlődnek, amíg azokat meg nem tanulod. Ugyanaz a lecke a legkülönbözőbb formában kerül eléd, amíg meg nem érted a tanul ságot. - A tanulás sosem ér véget. Minden életszakasznak megvannak a maga leckéi, amelyek várnak rád. - A "majd" nem jobb, mint a most. Mire eljutsz "oda", az "amott" még vonzóbbnak tűnik majd. - Mások csupán a te tükörképeid. Semmit sem szerethetsz vagy gyűlölhetsz valaki másban, ami ne azt tükrözné vissza, amit magadban szeretsz vagy gyűlölsz. - Rajtad áll, hogy milyenné teszed az életed. Rendelkezésedre áll minden eszköz és erőforrás. Tőled függ, használod-e őket. Tied a választás joga. - Min den válasz benned rejlik. Az élet kérdéseire magadban lelhetsz feleletet. Nincs más dolgod, mint figyelni és bízni. - Amikor megszületsz, mindezt elfelejted.

Manapság már több millióra tehető azoknak a száma, akik a network marketing területén dolgoznak, és ez a szám évente milliókkal növekedik. Az újoncok számára az a legfontosabb, hogy megértsék az üzletet. Akár 4 órát is eltölthetsz azzal, hogy megpróbálod elmagyarázni nekik a lényeget, de jobban teszed, ha kölcsönadod nekik ezt a könyvet. Íme a "45 másodperces prezentáció", amely meg fogja változtatni az életedet. Elgondolkodtál-e már valaha is azon, mit jelent az, hogy "ura legyél az életednek"? Ebben a könyvben elmondom, hogy én magam mit értek az alatt, hogy képesek vagyunk "uralni az életünket". (A szerző) Don Failla legendás könyve az MLM SikerABC, amely eddig 23 nyelven, 4 millió példányban kelt el, immár átdolgozva olvasható, kibővítve egy lényeges tudnivalóval: "A 45 másodperces prezentáció, amely megváltoztatja az életedet."

Mi a közös a világ legsikeresebb vállalataiban? Tudják, hogy legértékesebb erőforrásaik az emberek - a munkatársaik és a fogyasztóik. Felismerték, hogy az emberek először érzelmi alapon reagálnak, és csak másodsorban racionálisak. Ezért a munkatársa kat és a fogyasztókat elsősorban érzelmileg kell elkötelezni ahhoz, hogy a vállalat sikeres legyen. A Gallup-kutatás nem csak ezt fedezte fel, hanem rábukkant annak titkára is, hogyan lehet megteremteni és menedzselni egy "érzelem vezérelte gazdaság ot", amely biztosítja egy cég számára a gyors fejlődéshez szükséges erőforrásokat. Az Ezt az utat kövesd! megmutatja, hogy miért nem működnek már a világban az emberek meggyőzésének hagyományos módszerei, és felkínál helyette egy olyan rendszert, am ely a világ legsikeresebb vállalatainak jól bevált, forradalmi stratégiájára épül.

John C. Maxwell A csapatjátékos 17 nélkülözhetetlen tulajdonsága címû könyvében világos elemzését adja azoknak a személyes tulajdonságoknak, amelyek ahhoz szükségesek, hogy hatékony csapatjátékossá váljék valaki. Maxwell részletes leírásait és számos példáját könnyû megérteni és bárhol alkalmazni: otthon, a munkahelyen, vagy a sportpályán. A szerzô körvonalazza annak a csapatjátékosnak a sikereit, aki • elszánt minden cselekedete egy hosszú távú cél elérésére irányul; • kapcsolatépítő másokra fókuszál; • önzetlen a csapat kedvéért még alárendelt feladatot is magára vállal; • kitartó keményen dolgozik, és hátrányos helyzetben is optimista. Maxwell bemutatja, hogyan befolyásolják ezek, és még számos egyéb tulajdonság a csapatot és annak sikereit. A csapatjátékos 17 nélkülözhetetlen tulajdonsága nem elkoptatott közhelyek vagy absztrakt elmélkedések gyûjteménye, hanem olyan konkrét tanácsokat tartalmaz, amelyek valamennyi csapatjátékosértékét növelik.

Zig Ziglar az Eladás 101-ben azt összegezte, amit minden értékesítőnek tudnia kell. A könyvben több mint negyvenévnyi értékesítési tapasztalatát összegzi. A kiváló üzletkötő és sikerkönyv-szerző saját értékesítési tapasztalatából merítve mutatja meg : hogyan dolgozz okosabban, ne pedig keményebben értékesítői karriereden; hogyan lépj túl a vevő kiszolgálásán, és érd el a vevő elégedettségét; hogyan határozd meg a szükségletet és azt, hogy terméked vagy szolgáltatásod miként képes azt kielégíteni ; hogyan adj el tervszerűen, ne pedig véletlenszerűen; hogyan köss több üzletet, gyakrabban; hogyan irányítsd idődet és életedet; hogyan mélyítsd el jártasságodat a meggyőzés területén; hogyan győzd le a megkeresésekkel kapcsolatos idegenkedésedet és az eladással szembeni vonakodásodat.

A legtöbb szülő több kárt okoz, mint hasznot, amikor megpróbálja megtanítani gyermekeit a pénzzel bánni. Gyermekeink legtöbbje számára a takarékbetét-számla nem más, mint egy fekete lyuk, mely elnyeli a születésnapi csekkeket. David Owen, a New Yor ker állandó munkatársa, két gyermek apja forradalmian új módot agyalt ki arra, hogyan taníthatjuk meg gyermekeinket a pénzzel kapcsolatos tudnivalókra. A Papa Bankban elmagyarázza, hogyan segítette hozzá saját fiát és lányát, hogy buzgón takarékoskod janak, és ésszeruen költekezzenek. Azzal kezdte, hogy otthonukban megalapította saját bankját, és csábítóan magas kamathozamot kínált kisgyermekeinek azokra az összegekre, melyeknek a megtakarítása mellett döntöttek. Ha vagyonotok egy részét megtar tjátok magatoknak ahelyett, hogy nyomban elköltenétek - mondta nekik - rövid idon belül képesek lesztek megduplázni vagy akár megháromszorozni zsebpénzeteket. Néhány évvel késobb beindította saját tozsdéjét és pénzpiaci alapját a gyerekek számára. Owen véleménye szerint a legtöbb gyereknek meglehetosen világos elképzelései vannak arról, hogyan is muködik a pénz, ezért is érdeklodnek oly ritkán a szüleik által eloírt, bünteto jellegu megtakarítási rendszer iránt. Az elso lépés, hogy a pénzügyek terén felelosségteljes gondolkodásra neveljük gyermekeinket - írja az, ha elonyt kovácsolunk az emberi természetbol ahelyett, hogy szándékoltan figyelmen kívül hagyjuk, vagy hiábavalóan megpróbáljuk megváltoztatni. - Gyermekeim gyakran csakugyan fel elotlenül bánnak az én pénzemmel, és miért is ne tennék? - írja. - A sajátjukkal viszont rendkívül körültekintoek. A Papa Bank azt is megvilágítja, hogyan nyújthatunk gyermekeinknek valós tapasztalatokat a befektetések különbözo fajtáival kapcsolat ban, hogyan adhatunk tápot jótékony hajlamaiknak, hogyan tehetjük oket hasznosabbá a ház körül, hogyan állapítsuk meg zsebpénzüket, és hogyan legyünk segítségükre egy egészséges értékítélet kialakításában, mely messze túlmutat a pénzügyeken. A szerzo azt is részletesen elénk tárja, hogy felfogása szerint mi a legjobb befektetés, melyet egy szülo gyermeke érdekében eszközölhet - az elképzelés a legtöbb Olvasónak meglepetést fog okozni. DAVID OWEN a New Yorker állandó munkatársa és tucatnyi korá bbi könyv szerzoje. Connecticut északnyugati részén él feleségével, az író Anne Hodgmannel és két gyermekükkel. Owen tudja, hogyan írja le az üzleti élet bonyolultságát olyan fogalmakkal, melyeket a laikus is megért, és azt is tudja, hogyan teheti ezt szórakoztatóvá.

Cégünk legfontosabb termékei nem tapinthatók, nem hallhatók és nem láthatók? Egy élményt kínálunk. Ahhoz pedig, hogy ezt az élményt valóban különlegessé varázsoljuk, előbb értenünk kell az embereket, és tudnunk kell, hogyan tehetjük őket elégedetté. Az Eladni a láthatatlant szerzőjének új könyve tömör, praktikus és szórakoztató stratégiákkal bűvöli el az olvasót. A LÁTHATATLAN ÉRINTÉS az emberi természetről szóló ismereteket alkalmazza a vállalkozás gyakorlati világára, és négy alapvető fogalom köré csoportosítja mondanivalóját. A szerző beható üzleti tapasztalatain alapuló könyv felejthetetlen és gyakran meglepő példákban bővelkedik ? az Apple almájából kiharapott rész visszanövesztésétől egy húsz évvel ezelőtti kávéreklám három örök tanulságáig. A könyv alapos, informatív és könnyen kivitelezhető tanácsokat ad a szolgáltatások marketingjéhez és mindenek előtt arra vonatkozóan, hogyan tarthatunk meg mindörökre boldog és hűséges ügyfeleket. HARRY BECKWITH tanácsadóként Amerika száz legjobb szolgáltató cégéből néggyel, kilenc Fortune 500 céggel és több száz vállalkozással működött együtt. Dolgozott kreatív vezetőként amerika egyik legnevesebb reklámügynökségénél, és elnyerte az Amerikai Marketingszövetség Effie díját.

Brian Tracy a sikertechnikák és a személyes teljesítménynövelési módszerek egyik legkiválóbb szakértője. A Maximális teljesítmény hatékony és a gyakorlatban is kipróbált technikák rendszerezett gyűjteménye, amely 25 évi kutatás és tapasztalat eredményeit sűríti. A módszerek könnyen alkalmazhatók, azonnal eredményt hoznak. Megismerkedhetünk azokkal az elvekkel, koncepciókkal és módszerekkel, melyeket a csúcsteljesítményre képes személyek alkalmaznak az élet legkülönbözőbb területein. A könyv hatása azonnal megmutatkozik: pozitívabbak, meggyőzőbbek leszünk, erőfeszítéseink céltudatosabbak, koncentráltabbak lesznek. A világ 31 országában már több mint egymillióan végezték el a könyv alapján kidolgozott szemináriumokat. A könyvben lépésről lépésre bemutatott sikertechnikák a pszichológia, a vallás, a filozófia, az üzleti élet, a közgazdaság, a politika, a történelem örökérvényű elveire épülnek.

Ez a könyv nagyon veszélyes. Gondolkodásra kényszeríti az embereket. (Peter Drucker) - Az Intel elnök-vezérigazgatójának néhány gondolatát nemrégiben már megismerhettük Csúcsteljesítményű vezetés című művéből. Most egy egészen más, a múltkorinál sokkal komolyabb problémát vesz nagyító alá: Hogyan aknázzuk ki előnyünkre azokat a válságpontokat, amelyek minden vállalatot és minden karriert próbára tesznek?