Najpredávanejšie - Bestsellery - Ekonómia, manažment, marketing strana 94 z 178
-
![Ekonómia, Ekonomika]()
Ekonómia, Ekonomika
-
![Manažment]()
Manažment
-
![Podnikanie, obchod, predaj]()
Podnikanie, obchod, predaj
-
![Marketing, reklama, žurnalistika]()
Marketing, reklama, žurnalistika
-
![Dane, účtovníctvo]()
Dane, účtovníctvo
-
![Financie, finančný trh, investovanie]()
Financie, finančný trh, investovanie
-
![Personalistika]()
Personalistika
-
![Bankovníctvo, poisťovníctvo]()
Bankovníctvo, poisťovníctvo
-
![Ekonómia, manažment - ostatné]()
Ekonómia, manažment - ostatné
Ekonómia, Ekonomika 
Manažment 
Podnikanie, obchod, predaj 
Marketing, reklama, žurnalistika 
Dane, účtovníctvo 
Financie, finančný trh, investovanie 
Personalistika 
Bankovníctvo, poisťovníctvo 
Ekonómia, manažment - ostatné Knižné bestsellery nesmú v našej ponuke rozhodne chýbať. Najpredávanejšie a najobľúbenejšie knihy slávnych spisovateľov vás vtiahnu do deja a ponúknu vám množstvo skvelých príbehov. Vyberte si žáner, ktorý je vám najbližší alebo darujte najnovšie knižné bestsellery ako darček svojim blízkym.
zobraziť:
Ekonómia vzdelávania, 2. vydanie
Publikácia Ekonómia vzdelávania sa zameriava na oblasť ekonómie vzdelávania ako osobitnej vednej disciplíny. Zameriava sa na ľudský kapitál a investíciu do vzdelania, na zásadné aspekty spoločenského a ekonomického kontextu vzdelávacej politiky v európskom rozmere. Ďalej svoju pozornosť autorka sústredila na strategické a praktické otázky rozhodovania v rámci vzdelávacej politiky a na inštitucionálnu štruktúru a výkon slovenského vzdelávacieho systému. Je určená nielen študentom fakúlt príslušného zamerania, ale celkovo širokej odbornej verejnosti.
Jerks at Work
Want to get those difficult colleagues off your back and restore your sanity? NYU psychology professor Tessa West shows you how.
Have you ever watched a colleague charm the pants off management while showing a competitive, Machiavellian side to the lower ranks? They don't hesitate to throw peers under the bus, but their boss is oblivious to their bad behaviour. What about a constantly interrupting colleague? Or an over-bearing manager? While these jerks stress us out in small ways throughout the day, they aren't technically breaking any rules, so we're expected just to put up with them.
...Until now. Tessa West has already helped thousands of people resolve their most pressing workplace issues. And here she draws on a decade of original research to profile classic workplace archetypes, including the Gaslighter, the Bulldozer, the Credit-Stealer, the Neglecter, and the Micromanager, giving advice to anyone who's ever hidden in the bathroom to cry at work. She digs deep into the inner workings of each bad apple, exploring their motivations and insecurities, and offers clever strategies for stopping each type of jerk in their tracks.
Know a Jerk at Work? This proactive approach reveals the single, most effective way to achieve emotional wellbeing at work.
Buď svou značkou
Autoři knihy Buď svou značkou nastartují Vaši osobni značku z nuly na sto. Vysvětlí Vam, proč je budování osobní značky důležité a kde a jak máte svůj brand budovat.
Hospodárske a sociálne dopady priemyslu
Kniha prináša nové pohľady do diskusie k jednej z najdôležitejších výziev súčasnosti, na možné dopady digitalizácie a Priemyslu 4.0 na ekonomiku a spoločnosť so zameraním:
-na trh práce a kvalitatívne zmeny pracovných podmienok, doložené výsledkami prieskumu na základe rozhovorov s predstaviteľmi rôznych profesijných skupín (odborári, zamestnanci, manažéri)
-na súvislosti medzi digitalizáciou a produktivitou
-na dopady automatizácie a digitalizácie na hospodársky rast s ťažiskovým zameraním na slovenskú ekonomiku
-po prvý krát pre slovenskú ekonomiku kniha prináša odhady rizika ohrozenosti pracovných miest na úrovni jednotlivých okresov a odvetví,
-predkladá modifikáciu všeobecne používaného indexu DESI, na nový DESI-N, ktorý ponúka hlbšie pohľady na faktory ovplyvňujúce úroveň digitalizácie a jej zmeny v čase,
-originálnym prístupom dokumentuje signifikantne pozitívny efekt digitalizácie na hospodársky rast.
Kniha je určená pracovníkom v oblasti ekonomického výskumu a aktérom hospodárskej politiky na rôznych stupňoch rozhodovania, akademickej obci, ale aj širšej odbornej verejnosti, pretože témy, ktoré diskutuje, budú ovplyvňovať životy každého z nás.
Hogyan legyél TikTok-sztár
Elkezdtél posztolni a TikTokra, de a videóid nem kapnak annyi lájkot, mint vártad? Ez a zsebkönyv tele van olyanok tanácsaival, akiknek már sikerült milliós követőtábort építeni. Vágj bele te is! TikTok-sztárok és a téma szakértői mondják el a tapasztalataikat: hogyan érj el több száz ezres vagy milliós megtekintést, hogyan tedd a videóidat könnyen fogyaszthatóvá, hogyan alakítsd a legfrissebb trendeket a saját stílusodnak megfelelően, hogyan vágd meg a videókat, és – mind közül a legfontosabb – hogyan növeld a követőid számát. Megtudhatod, hogyan működik az algoritmus vagy a For You oldal, és hogy mire figyelj, ha együttműködésre lépsz egy nagyobb márkával. Olvasd el a könyvet, aztán fogd a telefonod, és még ma lépj a hírnév útjára!
Ekonomické bubliny - druhé rozšířené vydání
Tato kniha je o krizích. Propad kvůli pandemii se liší od finanční krize, a ta zase jen zdánlivě připomíná horečku, během níž se prodávaly tulipány za cenu rodinných domů. Většina krizí ale má něco společného — jsou důsledkem vyfouknutí bublin, které předtím někdo nafoukl.
Tato kniha popisuje příběhy největších ekonomických krizí od tulipánové horečky v Nizozemí, přes Velkou hospodářskou krizi až po pandemii koronaviru. Na pozadí těchto příběhů vysvětluje, jak ekonomové chápou, proč ekonomické bubliny vznikají a co se děje, když prasknou.
Finanční analýza - 7. aktualizované vydání
Naučte se, jak pracovat se základními účetními výkazy (rozvaha, výkaz zisku a ztráty a cash flow) při zpracovávání finanční analýzy. Publikace je určena pro širokou podnikatelskou veřejnost. Využijte knihu ve své podnikatelské praxi. Vždyť jak malé, tak i velké firmy potřebují v současném konkurenčním prostředí pro zdravé fungování znát svou skutečnou finanční situaci. Publikace obsahuje aktuální změny ve vykazování.
Důraz je kladen na nejužívanější metodu – analýzu poměrovými ukazateli. Na rozdíl od jiných podobně zaměřených publikací je součástí praktický komplexní příklad, který ukazuje, jak s daty pracovat, co je možné z nich vyčíst a upozorňuje na možná úskalí při interpretaci výsledků finanční analýzy. Dokladuje rovněž, že je možné zpracovat analýzu s využitím běžně dostupného softwaru.
Aktualizované vydání zohledňuje i aspekty řízení a analyzování podniku v době krize. Knihu je možné použít také jako základní studijní literaturu na středních a vysokých školách či při psaní vysokoškolských kvalifikačních prací.
Cirkulární ekonomie a ekonomika
Publikace představuje postupný rozvoj cirkulární ekonomie jako reakci na prosazování cirkulární ekonomiky v reálném světě a také jako reakci na společenskou poptávku, resp. společenské paradigma, promítnuté do politických rozhodnutí. Mapuje základní vztahy mezi tradiční ekonomií a jejími východisky a mezi cirkulární ekonomií a postuláty, ze kterých vychází. Předkládá řadu otázek, které bude brzy potřeba řešit. Jsou mezi nimi například přijatelné meze regulací, přijatelné meze podpory cirkulárních výrobních řetězců, přirozené prameny růstu cirkulární ekonomiky a řada dalších.
Publikace také upozorňuje na novou složitost vztahů mezi politikou a ekonomií, jak vyplývá ze specifického postavení cirkulární ekonomie jako teoretického ekonomického naplnění nových společenských požadavků. Je určena všem subjektům, které se zabývají problematikou cirkulární ekonomiky, tj. od výrobních společností přes finalisty až k subjektům zabývajícím se likvidací odpadu. Publikace je rovněž určena studentům vysokých škol a univerzit, neboť problematika bezodpadového hospodářství patří k významným cílům Evropské unie.
Ki áll az élen - hadvezér vagy menedzser?
Manapság nem is a gazdasági ciklusok során bekövetkező válságok okozta kihívások jelentik a cégvezetők előtt álló legnehezebb megoldandó feladatokat, hanem az átalakuló világgazdagság, a felemelkedő iparágak és országok, valamint az egyre jelentősebbé váló ökológiai és fenntarthatósági aspektusok támasztotta problémák. Nem érdektelen tehát új szempontból feltárni, hogy mi lehet a titka a sikeres vezetőnek? A feltáráshoz pedig olyan összehasonlítási alapot, egyben viszonyítási pontot keresünk, ahol a siker és a kudarc halálos pontossággal mérhető. Ez pedig a háborús vezető, azaz a parancsnok személyisége. Vannak-e a parancsnokoknak olyan közös tulajdonságaik, amelyek a vezetőt vezetővé teszik? És megvannak-e ezek a tulajdonságok a hasonlóan nagy szervezetek vezetőiben, a cégvezetőkben? Van-e olyan általánosítható tudás, tulajdonság, képesség, vagy készség-készlet, amelyet birtokolva és felmutatva sikeres lehet bármely cégvezető? S ha nincs, akkor mi tanulható meg ezekből? Erre az izgalmas felvetésre keresi a válaszokat ez a könyv, melynek első vázlata tanulmányként készült 2005-ben, a State University of New York at Buffalo és a Budapesti Műszaki Egyetem által szervezett Master of Business Administration képzés során, majd a CEO Magazinban 2006-2007-ben folytatásokban jelent meg, nagy érdeklődést és pozitív visszhangot keltve. A 2008-ban a világon járványszerűen végigsöprő gazdasági válság és az azt követő igen lassú helyreállás ma is időszerűvé teszi az eredeti témát. Kik maradhatnak meg a gazdasági elitet reprezentáló multinacionális vállalatok csúcsain - más szóval mi jellemzi a sikeres vezetőt? A mű eredetiségét elsősorban az adja, hogy a hadvezér - cégvezető összevetést egy-egy párba állított, azonos nemzetiségű emberpár tagjain keresztül vizsgálja.
Agilní přístupy vývoje produktu a řízení projektu
Kniha komplexně mapuje tzv. agilní přístupy vývoje produktu, řízení projektu apod. od kořenů, tedy jak a kde tyto přístupy a principy vlastně vznikly až po nejnovější techniky, metody a postupy. Vše je vysvětleno ve vazbách, kontextu, demonstrováno na příkladech a podáno maximálně srozumitelně tak, aby čtenář pochopil, jak to vše celé funguje.
Čtenář se seznámí s filosofií a principy, základními technikami a metodami na tzv. týmové úrovni a také se škálováním agilních přístupů do části nebo celé organizace za účelem tzv. byznys agility.
Publikace se snaží danou oblast zmapovat a uvést do souvislostí, aby čtenář pochopil, proč jsou věci, tak jak jsou, k čemu jsou dobré, jaké mají vlastnosti a podmínky použití. Udává ucelený pohled na problematiku agilních přístupů. Nejde tak jen o jednotlivé prvky, ale spíše o celkový pohled (les, a nejen jednotlivé stromy).
DPH 2022 - zákon s přehledy
V 19. vydání praktické, osvědčené publikaci autor na 165 přehledech názorně „zobrazuje“ zákon o DPH ve znění platném k 1. 1. 2022. Tyto přehledy jsou vždy doplněny paragrafy zákona, čímž získáváte neocenitelného pomocníka.
Názorné přehledy obsahují např.: novelu pronájmů nemovitých věcí, poukazy, kontrolní hlášení, kompletní přehledy druhů a úprav odpočtů, řetězové obchody, odpočet při krádeži zásob, podmínky ručení za nezaplacenou daň, kdo je nespolehlivá osoba, zjednodušený režim „call-off stock“, kdy a jak zálohový koeficient, opravy DPH, jak se změnou meziroční sazby daně, přenesení daňové povinnosti v tuzemsku, zdanění služeb v EU, poskytnutí služeb z EU a třetích zemí, změny režimu při registraci či zrušení a další.
V několika přehledech uvádí připravovanou zásadní změnu v zasílání zboží, které je nahrazeno novým termínem prodej na dálku. V příloze jsou uvedeny formuláře k DPH a seznam elektronicky poskytovaných služeb.
Economics Rules
The economics profession has become a favourite punching bag in the aftermath of the global financial crisis. Economists are widely reviled and their influence derided by the general public. Yet their services have never been in greater demand. To unravel the paradox, we need to understand both the strengths and weaknesses of economics.
Dani Rodrik argues that the multiplicity of theoretical frameworks - what economists call 'models' that exist side by side is economics' great strength. Economists are trained to hold diverse, possibly contradictory models of the world in their minds. This is what allows them, when they do their job right, to comprehend the world, make useful suggestions for improving it, and to advance their stock of knowledge over time. In short, it is what makes economics a 'science' a different kind of
science from physics or some other natural sciences, but a science nonetheless.
But syncretism is not a comfortable state of mind, and economists often jettison it for misplaced confidence and arrogance, especially when they confront questions of public policy. Economists are prone to fads and fashions, and behave too often as if their discipline is about the search for the model that works always and everywhere, rather than a portfolio of models. Their training lets them down when it comes to navigating among diverse models and figuring out which one applies
where. Ideology and political preferences frequently substitute for analysis in choosing among models.
So the book offers both a defence and critique of economics. Economists' way of thinking about social phenomena has great advantages. But the flexible, contextual nature of economics is also its Achilles' heel in the hands of clumsy practitioners.
Prosperity
What is business for? Day one of a business course will tell you: it is to maximise shareholder profit. This single idea pervades all our thinking and teaching about business around the world but it is fundamentally wrong, Colin Mayer argues. It has had disastrous and damaging consequences for our economies, environment, politics, and societies.
In this urgent call for reform, Prosperity challenges the fundamentals of business thinking. It sets out a comprehensive new agenda for establishing the corporation as a unique and powerful force for promoting economic and social wellbeing in its fullest sense - for customers and communities, today and in the future.
First Professor and former Dean of the Said Business School in Oxford, Mayer is a leading figure in the global discussion about the purpose and role of the corporation. In Prosperity, he presents a radical and carefully considered prescription for corporations, their ownership, governance, finance, and regulation. Drawing together insights from business, law, economics, science, philosophy, and history, he shows how the corporation can realize its full potential to contribute to
economic and social wellbeing of the many, not just the few.
Prosperity tells us not only how to create and run successful businesses but also how policy can get us there and fix our broken system.
Podnik a podnikanie (druhý zväzok)
Kniha je určená širokému okruhu odborných čitateľov. Uľahčí štúdium zložitej problematiky účastníkom postgraduálneho štúdia a rekvalifikačných kurzov, doktorandom a študentom iných foriem vyššieho vzdelávania. Kniha vytvára mostík medzi teóriou a
praxou a je využiteľná pre vlastníkov podnikov, akcionárov, vrcholných a stredných manažérov. Je užitočná pre odborníkov v rozličných oblastiach, pretože jej zjednocujúcim aspektom je riadenie ako disciplína univerzálnemu významu.
Ekonomie v jednom viru
Přemýšleli jste někdy nad tím, proč v lékárně několik měsíců po vypuknutí pandemie COVID-19 chyběly dezinfekční prostředky na ruce? Proč se někteří zaměstnavatelé a zaměstnanci během prvního lockdownu COVID-19 dohadovali o tom, zda budou pracovníci znovu přijati? Proč se leteckým společnostem podařilo získat od vlád finanční pomoc určenou specificky pro toto odvětví?
Kniha Ekonomie v jednom viru odpovídá na všechny tyto a mnohé další otázky související s pandemií, přičemž vychází z dramatických událostí roku 2020 a přibližuje některé z nejdůležitějších principů ekonomického myšlení. Kniha je plná podpůrných údajů a nejlepších nových akademických důkazů a poskytuje těm, kteří nejsou zasvěceni do ekonomie, rychlokurz tohoto oboru prostřednictvím aplikované případové studie pandemie COVID-19. Pomáhá vysvětlit vše od toho, proč byly vlády na pandemii nedostatečně připraveny, až po to, jak ekonomové postupují při stanovení hodnoty životů zachráněných díky lockdownům.
Po absolvování tohoto velmi čtivého, svižného a provokativního ekonomického exkurzu do tématiky pandemie budou čtenáři schopni mnohem lépe pochopit události, které prožili. A co je možná ještě důležitější, poznatky o všem, od úlohy cenového mechanismu až po obchod a specializaci, poskytnou čtenářům dovednost uvažovat jako ekonom ve vlastním životě i při hodnocení rozhodnutí politických vůdců.
Alkímia
Miért működik az IKEA-hatás a gyógyszeriparban? Mit tanulhatunk a méhektől a fenntartható üzleti kapcsolatokról? Miként népszerűsíthetjük a márkaépítés módszereivel az adófizetést? Kiszámíthatatlan világunkban az üzleti sikereket pusztán adatok, logika vagy a közgazdaságtan elméletei alapján lehetetlen megjósolni.
A legmakacsabb problémák gyakran éppen akkor oldódnak meg, amikor az irracionalitást hívjuk segítségül – hiszen döntéseinket számtalan, nem logikus tényező befolyásolja. Rory Sutherland, az Ogilvy legendás reklámszakembere jól ismeri a fogyasztói társadalom működését. Felforgató és olykor meghökkentő könyvében a legújabb tudományos kutatások, szórakoztató történetek és harmincévnyi, világmárkák építésében szerzett tapasztalata alapján fedi fel viselkedésünk és a sikeres kommunikáció titkait.
Megtanuljuk tőle, hogy látszólag ostoba kérdéseket, rendhagyó módszereket és eszement lehetőségeket is számításba kell vennünk. Elvégre ha aranyat akarunk csinálni, az ellenállhatatlan ötletek megalkotásának sötét és lenyűgöző tudományához, az alkímiához kell folyamodnunk.
dostupné aj ako:
Tények és tévhitek a tőzsdéről, befektetésről
Az ismert, népszerű befektetési, tőzsdei összefüggéseket, tévhiteket, a ma népszerű befektetési stratégiák előnyeit, hátrányait tekinti át a könyv. Ezek között nagyon sok olyat találunk, melyek az első visszateszteléseken elbuknak, azonban megismerhetünk számos összefüggést, piaci anomáliát, melyek ismerete hasznos lehet. A szerző 50 témában csoportosítva, számos tényt és tévhitet megvizsgál a tőzsdei kereskedéssel, spekulációval, befektetéssel, a részvények világával kapcsolatban, és ezeket megpróbálja objektíven bemutatni, azaz az előnyök mellett a hátrányok is tárgyalásra kerülnek. Néhány fontosabb téma, melyet tárgyalunk: 1. Mindegy mikor lépsz piacra, ha rendszeresen vásárolsz? 2. A részvényekkel hosszú távon csak nyerhetsz? 3. Nincs értelme időzíteni? Úgysem lehet felülteljesíteni a piacot? 4. A befektetéssel meg kell várni a következő válságot? 5. Időzítés a dual momentum stratégia szerint 6. Lehetséges a Shiller P/E mutatóval időzíteni? 7. Milyen esélyed van a Buffett-féle portfólióval? 8. Magas osztalékhozamra fókuszáló portfóliók 9. Miért, hogyan vezetnek félre a hírek, elemzések, tippek? 10. A mutató, mely a 2. világháború óta nem tévedett.. 11. A befektetők a medvepiacra készülnek, ideje eladni a részvényeket? 12. Dr. réz nem hazudik? 13. Összeomlást jelez a 21-es szabály? 14. Tévedhetetlen mutatók, indikátorok.. 15. Miért nem jelezhető előre a válság? Mit csinálj helyette? 16. Jó ötlet mélyponton részvényt vásárolni? 17. Miért nem működik a technikai elemzés? 18. A japán gyertyák 76%-a nem működik 19. Brókercégek trükkjei 20. Miért fogsz veszíteni a "nem veszít" stratégiával a tőzsdén?
Do Open
How do you grow your business when you don't have a marketing budget? How do you stand out in a busy world? And what if the answer is right in front of you? For me, the newsletter is the most important tool I have in building a global denim brand. Second only to the sewing machine. So writes entrepreneur David Hieatt who has based his entire marketing strategy around a simple email newsletter. And it's worked. The company has grown into a creative global jeans business with a fiercely loyal community. Now, David shares his insight, strategy and methodology so you can do the same. In Do Open you will discover: Why giving is your secret to success How to get people's attention when time is your biggest competitor Why creating beats sharing How a small team can win. Build community. Build your brand. Build long-term growth. Discover why the humble newsletter is pure and utter gold.
Na sklade 1Ks
11,95 €
The Aristocracy of Talent
Meritocracy: the idea that people should be advanced according to their talents rather than their status at birth. For much of history this was a revolutionary thought, but by the end of the twentieth century it had become the world's ruling ideology. How did this happen, and why is meritocracy now under attack from both right and left?
Adrian Wooldridge traces the history of meritocracy forged by the politicians and officials who introduced the revolutionary principle of open competition, the psychologists who devised methods for measuring natural mental abilities and the educationalists who built ladders of educational opportunity. He looks outside western cultures and shows what transformative effects it has had everywhere it has been adopted, especially once women were brought into the meritocractic system.
Wooldridge also shows how meritocracy has now become corrupted and argues that the recent stalling of social mobility is the result of failure to complete the meritocratic revolution. Rather than abandoning meritocracy, he says, we should call for its renewal.
'This unique and fascinating history explains why the blame now being piled upon meritocracy for many social ills is misplaced-and that assigning responsibilities to the people best able to discharge them really is better than the time-honoured customs of corruption, patronage, nepotism and hereditary castes. Wooldridge upends many common assumptions and provides an indispensable back story to this fraught and pressing issue.' Steven Pinker
'The Aristocracy of Talent provides an important and needed corrective to contemporary critiques of meritocracy. It puts meritocracy in an illuminating historical and cross-cultural perspective that shows how crucial the judgment of people by their talents rather than their bloodlines or connections has been to creating the modern world. Highly recommended' Francis Fukuyama
Literatúra v kategórii Ekonómia, manažment, marketing ponúka bohatý výber kníh, ktoré sa zaoberajú rôznymi aspektmi ekonomiky a riadenia organizácií. Táto kategória je určená pre tých, ktorí majú záujem o širší pohľad na ekonomické a manažérske témy.
Literatúra v tejto kategórii sa venuje rôznym aspektom ekonomických systémov, makroekonomickým a mikroekonomickým analýzam, ekonomickým teóriám a modelom. Zároveň skúma rôzne stratégie riadenia a vedenia organizácií, ako aj inovácie a transformácie v podnikovom prostredí.
V tejto kategórii nájdete literatúru zameranú na podnikanie, medzinárodný obchod, inovácie, ekonomickú politiku, udržateľný rozvoj, logistiku a mnoho ďalších tém. Tieto knihy a časopisy poskytujú teoretické poznatky, empirické štúdie a praktické príklady, aby čitatelia získali ucelený prehľad o ekonomických a manažérskych problémoch a možnostiach.
Vzdelávajte sa v kategóriách ekonómia a ekonomika, dane a účtovníctvo, financie, finančný trh, investovanie, bankovníctvo a poisťovníctvo, manažment, marketing, reklama, žurnalistika, podnikanie a obchod a personalistika.
