- Počet strán: 360
- Väzba: mäkká, brožovaná
- EAN: 9788082700131
- Jazyk: slovenský
- ISBN: 978-80-8270-013-1
- Dátum vydania: 15. februára 2025
- Vydavateľstvo : Nová práca
Zákonník práce s komentárom a judikatúrou platný od 1. marca 2025
Začiatkom roku 2025 začali platiť viaceré novely Zákonníka práce.
Predovšetkým treba upozorniť na to, že sa doplnilo ustanovenie, ktorým sa zavádza povinnosť zamestnávateľov s viac ako 49 zamestnancami poskytovať príspevok na športovú činnosť dieťaťa zamestnanca. Príspevok je stanovený vo výške 55 % z oprávnených výdavkov, maximálne však do výšky 275 € ročne na všetky deti zamestnanca.
Okrem toho sa vzhľadom na špecifiká pracovných pomerov vo vysokoškolskom prostredí ustanovila možnosť predĺženia alebo opätovného dohodnutia pracovného pomeru na určitú dobu s vysokoškolským učiteľom, tvorivým zamestnancom výskumu a vývoja, rektorom alebo s prorektorom.
Autormi komentára k Zákonníku práce sú poprední slovenskí odborníci na pracovné právo.
Predovšetkým treba upozorniť na to, že sa doplnilo ustanovenie, ktorým sa zavádza povinnosť zamestnávateľov s viac ako 49 zamestnancami poskytovať príspevok na športovú činnosť dieťaťa zamestnanca. Príspevok je stanovený vo výške 55 % z oprávnených výdavkov, maximálne však do výšky 275 € ročne na všetky deti zamestnanca.
Okrem toho sa vzhľadom na špecifiká pracovných pomerov vo vysokoškolskom prostredí ustanovila možnosť predĺženia alebo opätovného dohodnutia pracovného pomeru na určitú dobu s vysokoškolským učiteľom, tvorivým zamestnancom výskumu a vývoja, rektorom alebo s prorektorom.
Autormi komentára k Zákonníku práce sú poprední slovenskí odborníci na pracovné právo.
- Počet strán: 360
- Väzba: mäkká, brožovaná
- EAN: 9788082700131
- Jazyk: slovenský
- ISBN: 978-80-8270-013-1
- Dátum vydania: 15. februára 2025
- Vydavateľstvo : Nová práca
Začiatkom roku 2025 začali platiť viaceré novely Zákonníka práce.
Predovšetkým treba upozorniť na to, že sa doplnilo ustanovenie, ktorým sa zavádza povinnosť zamestnávateľov s viac ako 49 zamestnancami poskytovať príspevok na športovú činnosť dieťaťa zamestnanca. Príspevok je stanovený vo výške 55 % z oprávnených výdavkov, maximálne však do výšky 275 € ročne na všetky deti zamestnanca.
Okrem toho sa vzhľadom na špecifiká pracovných pomerov vo vysokoškolskom prostredí ustanovila možnosť predĺženia alebo opätovného dohodnutia pracovného pomeru na určitú dobu s vysokoškolským učiteľom, tvorivým zamestnancom výskumu a vývoja, rektorom alebo s prorektorom.
Autormi komentára k Zákonníku práce sú poprední slovenskí odborníci na pracovné právo.
236 050 kníh na sklade ihneď k odoslaniu
Poštovné zadarmo pre nákupy od 49€
Rezervácie v 58 kníhkupectvách
