Najpredávanejšie - Bestsellery - Ekonómia, manažment, marketing strana 58 z 179
-
![Ekonómia, Ekonomika]()
Ekonómia, Ekonomika
-
![Manažment]()
Manažment
-
![Podnikanie, obchod, predaj]()
Podnikanie, obchod, predaj
-
![Marketing, reklama, žurnalistika]()
Marketing, reklama, žurnalistika
-
![Dane, účtovníctvo]()
Dane, účtovníctvo
-
![Financie, finančný trh, investovanie]()
Financie, finančný trh, investovanie
-
![Personalistika]()
Personalistika
-
![Bankovníctvo, poisťovníctvo]()
Bankovníctvo, poisťovníctvo
-
![Ekonómia, manažment - ostatné]()
Ekonómia, manažment - ostatné
Ekonómia, Ekonomika 
Manažment 
Podnikanie, obchod, predaj 
Marketing, reklama, žurnalistika 
Dane, účtovníctvo 
Financie, finančný trh, investovanie 
Personalistika 
Bankovníctvo, poisťovníctvo 
Ekonómia, manažment - ostatné Knižné bestsellery nesmú v našej ponuke rozhodne chýbať. Najpredávanejšie a najobľúbenejšie knihy slávnych spisovateľov vás vtiahnu do deja a ponúknu vám množstvo skvelých príbehov. Vyberte si žáner, ktorý je vám najbližší alebo darujte najnovšie knižné bestsellery ako darček svojim blízkym.
zobraziť:
Beyond Entrepreneurship 2.0
NEARLY THIRTY YEARS AGO, Stanford University faculty members Jim Collins and Bill Lazier showed you how to turn an entrepreneurial business into an enduring great company.
Beyond Entrepreneurship became a leadership staple, particularly among small and early-stage companies. And while Collins would go on to write a series of famous bestsellers that have sold more than ten million copies worldwide, this lesser-known early work remains the favourite of many of his loyal readers.
Now, with Beyond Entrepreneurship 2.0, Collins re-shares the timeless insights in Beyond Entrepreneurship alongside new perspectives gleaned after decades of additional research into what makes great companies tick. In Beyond Entrepreneurship 2.0, you'll learn how to turn your company into the 2.0 version of itself. You'll be challenged to grow your own leadership as your company grows, from 1x to 2x to 5x to 10x. You'll learn Collins's newest reflections on people decisions, insights that extend beyond his seminal "first who" principle about getting the right people on the bus. You'll learn why luck favours the persistent, and what it means to look for "who luck." You'll learn about the origins of the "BHAG" (Big Hairy Audacious Goal), and why even a small business needs a galvanising BHAG to have a complete and inspiring vision.
You'll also unlock what Collins calls "The Map." The Map is a road map that pulls together the key concepts developed from thirty years of research and writing into one integrated framework for building a company that delivers superior results, makes a distinctive impact, and achieves lasting endurance.
Finally, you'll learn the lessons that Jim Collins himself learned from the most influential mentor in his life, Bill Lazier.
Beyond Entrepreneurship 2.0 is the ambitious upgrade to a classic. In Beyond Entrepreneurship 2.0, you'll discover that the goal to turn your business into an enduring great company is as relevant - and as within your reach - as ever.
10X - Az egyetlen különbség siker és kudarc között
"AZ EGYETLEN KÜLÖNBSÉG SIKER ÉS KUDARC KÖZÖTT Célozzuk meg azt, ami tízszer magasabban van, mint ahol most vagyunk, és ha alatta is maradunk a várakozásnak, messzebbre jutunk, mint ha megőriztük volna életünk jelenlegi állapotát. „Grant Cardone fején találta a szöget: elárulja, hogyan érnek el az emberek sikert az élet bármely területén.” Brian Tracy A könyv olyan életfelfogást szeretne létrehívni, amely minden sikeres emberre jellemző. Célozzuk meg azt, ami tízszer magasabban van, mint ahol most vagyunk, és ha alatta is maradunk a várakozásnak, messzebbre jutunk, mint ha megőriztük volna életünk jelenlegi állapotát. Megtanít bennünket: hogyan valósítsunk meg korábban elérhetetlennek hitt célokat, hogyan tűzzük ki helyesen a céljainkat, és hogyan garantáljuk, hogy el is érjük őket, hogyan teremtsünk soha nem látott boldogságot és elégedettséget az életünkben, hogyan sarkalljuk magunkat a félelem erejének segítségével cselekvésre, hogyan szerezzünk meg mindent, amit csak akarunk, és ne kelljen kevesebbel beérnünk, hogyan győzzük le a versenytársakat, és hogyan legyünk a siker példaképei. A szárnyaló siker a hétköznapi erőfeszítés birodalmán túl létezik. Ha ilyen kimagasló sikert szeretnénk elérni, nem élhetjük úgy az életünket, mint bárki más, és nem nyugodhatunk bele a középszerűségbe. A siker a kötelességünk, feladatunk és felelősségünk, és ez a könyv lépésről lépésre ismertet meg minket azzal, hogyan teremtsünk rendkívüli sikert az életünkben. Megtanulhatjuk, mekkora erőfeszítés szükséges a garantált sikerhez, és biztosíthatjuk, hogy ezt a szintet egész életünkben megtartsuk. Az emberek többsége áhítozik a sikerre, és fantasztikus ötletei vannak, de elmarad az erőfeszítések tekintetében, amelyek ahhoz kellenek, hogy a megérdemelt kivételes szintre emelje az életét. A cselekvésnek négy szintje létezik, és álmaink valóra váltásához meg kell tanulnunk eljutni a negyedik szintre, a masszív erőbedobáshoz. A 10X eloszlatja félelmeinket, megnöveli az önmagunkba vetett hitünket, elsöpri a halogatást, és mindenen diadalmaskodó céltudattal ruház föl. Arra késztet, hogy különbözzünk minden más piaci szereplőtől, és ezt csak úgy érhetjük el, ha azt tesszük, amire más nem hajlandó. Ne gondolkozzunk többé alapszükségletekben, hanem célozzuk meg a bőséget, éspedig életünk minden területén. ========== Grant Cardone a The New York Times sikerlistás szerzője, nemzetközi értékesítési szakértő és tréner, motivációs szónok. Három több millió dolláros cég alapítója: Cardone Training Technologies, Cardone Group és Twin Capital Management. Los Angelesben él a feleségével, Elena Lyonsszal és a lányával, Sabrinával. További információ a www.grantcardone.com honlapon."
dostupné aj ako:
Odvody poistného od 1. 1. 2021
Publikácia obsahuje prehľad odvodov poistného pre základné kategórie poistencov od 1. 1. 2021, povinnosti zamestnávateľa, vzory. Od 1. 1. 2021 sa opäť upravujú sumy poistného plateného do zdravotných poisťovní a Sociálnej poisťovne. Mení sa najmä výška minimálnych a maximálnych vymeriavacích základov a tým aj výška minimálnych a maximálnych poistných odvodov.
Nový minimálny vymeriavací základ za obdobie od 1. januára 2021 do 31. decembra 2021 je určený pre povinne poistenú samostatne zárobkovo činnú osobu a dobrovoľne poistenú osobu vo výške 50 % jednej dvanástiny všeobecného vymeriavacieho základu za kalendárny rok, ktorý dva roky predchádza kalendárnemu roku, v ktorom sa platí poistné na sociálne poistenie, t. j. 546 eur.
Nový maximálny vymeriavací základ na rok 2021 bude 7 644 eur. Minimálna mzda pre rok 2021 je ustanovená na 623 eur.
Minimálny vymeriavací základ pre zamestnanca nie je upravený, avšak zamestnávateľ má naďalej podľa pracovnoprávnych predpisov povinnosť odmeňovať zamestnanca v súlade s ustanoveniami zákona o minimálnej mzde zamestnanca.
Titul obsahuje nasledujúce témy:
• Pracovnoprávny vzťah na základe pracovnej zmluvy
• Pracovnoprávny vzťah na základe dohôd o prácach vykonávaných mimo PP
• Samostatne zárobkovo činné osoby
• Spoločníci, konatelia, členovia štatutárnych a iných orgánov právnických osôb
Čo sa týka zdravotného poistenia, od 1. januára 2021 bude platiť mesačný preddavok najmenej 76,44 eura. Osoby so zdravotným postihnutím budú platiť najmenej polovicu z tejto sumy, čiže minimálne 38,22 eura. V porovnaní s rokom 2020, výška minimálnych preddavkov do zdravotnej poisťovne v roku 2021 tak vzrastie o 5,53 eur mesačne.
V ďalšej časti publikácie prinášame aj prehľad povinností zamestnávateľa v pracovnoprávnych vzťahoch, v ktorom sú zapracované už aj pripravované zmeny v Zákonníku práce.
Daňové priznania za rok 2020 + vyplnené vzory a tlačivá (Ročné zúčtovanie preddavkov na daň za rok 2020, Vysporiadanie daňových povinností)
Daňové priznania FO,PO, rozpočtových a príspevkových organizáciách a ročné zúčtovanie preddavkov na daň za rok 2020, Vám odpovie aj na viaceré otázky týkajúce sa daňového priznania, typu daňového priznania, postupov a pravidiel, ktoré musia byť dodržané. Okrem vysvetlenia pojmov a postupov obsahuje aj príklady a vyplnené tlačivá daňových priznaní za rok 2020. Tiež sa dočítate, kto má aký typ daňového priznania podať a aké lehoty na podanie daňových priznaní sú záväzné.
Titul obsahuje príspevky:
• Daňové priznanie k dani z príjmov právnickej osoby za rok 2020 + prílohy - tlačivá
• Daňové priznanie k dani z príjmov fyzickej osoby za rok 2020 + prílohy - tlačivá
• Daňové priznanie k dani z príjmov v rozpočtových a príspevkových organizáciách za rok 2020 + prílohy - tlačivá
• Ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmov zo závislej činnosti za rok 2020 + prílohy - tlačivá
Povinnosť platenia dane z príjmov sa vzťahuje na každého občana, ktorý v zdaňovacom období (v kalendárnom roku) dosiahne zdaniteľné príjmy, čiže príjmy, ktoré sú predmetom dane a nie sú od dane oslobodené. Daňová povinnosť je vysporiadaná buď vykonaním ročného zúčtovania preddavkov na dať, ktoré za zamestnanca vykonáva jeho zamestnávateľ, alebo podaním daňového priznania. Aký typ daňového priznania podáva podnikateľ, občan, zamestnanec, nezisková organizácia....? Dočítate sa v odbornej tematickej publikácii.
Základy podnikání a podnikatelský proces
Předkládaná publikace představuje základ podnikání založený na podnikatelském objevování, posuzování a využití podnikatelských příležitostí. V teoretické části se zabýváme tržním procesem a konkurencí, analyzujeme vztah podnikání a teorie firmy. Hlavní důraz klademe na podnikatelské příležitosti a na poznávací a individuální charakteristiky podnikání.
V aplikační části je prezentován model podnikatelského procesu sestavený z patnácti kroků, který lze považovat za určitý návod postupu pro nového začínajícího podnikatele. Publikaci přivítají zejména podnikatelé ve všech oborech podnikání, zejména však začínající podnikatelé. Užitečné poznatky v ní najdou rovněž studenti a lektoři.
Organize Your Team Today
Organize Your Team Today : The Mental Toughness Needed to Lead Highly Successful Teams
Člověk a práce / Man and work
Autorem knihy je PhDr. Zdeněk Pokluda a česko-anglický text je doplněn i dobovými fotografiemi ze života Tomáše Bati. V krátkých, přehledných kapitolách se tu přibližují základní principy Baťova podnikání účast na zisku, samospráva dílen, Baťova služba veřejnosti, Zámožnost všem atd. Poprvé se tu zveřejňují některé Baťovy texty, které byly k dispozici jen v archivech úvaha o bankách a memorandum premiérovi o regionální politice. Vydala Nadace Tomáše Bati a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomiky v dubnu 2015.
Na sklade 1Ks
8,20 €
Analýza účtovnej závierky
Vysokoškolská učebnica rieši problematiku účtovnej závierky komplexne, pričom v konkrétnych oblastiach sa zameriava na analýzu v podnikateľskej účtovnej jednotke. Všeobecne charakterizuje účtovnú závierku a vysvetľuje podstatu bilančnej politiky účtovnej jednotky. Ďalej sa podrobne analyzujú uzávierkové operácie s dôrazom na účtovnú analýzu a uvádza sa postup pri uzavieraní účtovných kníh. Na individuálnu účtovnú zavierku podnikateľa nadväzuje finančná analýza, rozpracovaná teoreticky a ilustrovaná na príklade. Samostatné kapitoly sú venované konsolidovanej účtovnej závierke a podstate bilančných teórií a pre úplnosť aj mimoriadnym účtovným závierkam a harmonizácii účtovníctva.
Učebnica je určená študentom na Fakulte hospodárskej informatiky Ekonomickej univerzity v Bratislave v prvom stupni štúdia (bakalárske štúdium) a vybrané okruhy problémov aj pre tretí stupeň štúdia (doktorandské štúdium). Je vhodným študijným materiálom aj pre rôzne formy vzdelávania v oblasti účtovníctva po zvládnutí metodiky účtovania, napr. pri príprave uchádzačov na audítorské skúšky, na skúšky certifikovaných účtovníkov a v praxi ako pomôcka pri zostavovaní účtovnej závierky a jej následnej analýze (napr. pre manažérov).
Vypredané
22,57 €
Logistika pro manažery
Cílem této knihy je podpořit rozvoj zdrojů poznání a schopností manažerů řídit své podniky a jejich sítě a reagovat tak pružněji při změně dynamiky tržního hospodářství, což vede ke zvýšení kvality a kultivovanosti podnikatelského prostředí. Tato pub
likace se řadí k účinným pomocníkům pro ty manažery podnikové a síťové logistiky, kteří si uvědomují důležitost teoretického a praktického ovládání této oblasti pro efektivní rozvoj podniku.
Fenomén dobývání renty a jeho vliv na české veřejné finance
Podstatou dobývání renty je úsilí zaměřené na získání výhod zájmovou skupinou prostřednictvím státních zásahů na úkor jiných zájmových skupin. V současné době dobývání renty nabývá na významu v souvislosti s postupující globalizací a s ní souvisejícím oslabováním národních států. Dobyvatelé renty totiž často své skutečné cíle zakrývají předstíráním obecné prospěšnosti, přičemž obratně používají vhodných politických a ekonomických doktrín. Proto je pozornost knihy, vydané nakladatelstvím Professional Publishing ve spolupráci s Institutem integrace ČR do evropské a světové ekonomiky, věnována změnám rolí národních států, vlivu těchto změn na charakter společenské smlouvy mezi státem a jeho občany a nástrojům, které těžaři renty ve svůj prospěch používají. Další části knihy se věnují hodnocení konkurenceschopnosti národních států, definování a prosazování zájmů investorů a daňovým systémům, výjimkám a úlevám jako nástrojům politických slibů a politického boje. Závěrečné části knihy se věnují problematice privatizace penzijních systémů, kdy lze předpokládat, že penzijní fondy budou vítězi a střadatelé budou těmi poraženými, dále pak problémům s ne vždy rovnými investičními pobídkami v České republice. Řada konkrétních analýz, příkladů a tabulek dokládá v podstatě zhoubný vliv dobývání renty na stav veřejných financí a přináší i kvalifikované náměty jak tuto situaci optimalizovat ve
prospěch pozitivního ekonomického vývoje České republiky.
Moderní management v teorii a praxi
Kniha předních domácích odborníků a zkušených autorů vymezuje hlavní témata, pojmy a úkoly managementu a přináší přehled jeho hlavních "škol". Seznamuje se strukturou a s typickým obsahem manažerské práce, podrobně se věnuje jednotlivým manažerským funkcím a podává úplný přehled směrů současného managementu a také řadu doporučení, jak uplatňovat nástroje moderního managementu v podmínkách nepřetržitých kritických změn. Kniha je proto vhodná jak pro pracovníky podnikové praxe, tak i pro studenty VŠ, VOŠ i SŠ a pro účastníky různých manažerských programů.
Vypredané
19,11 €
The Deficit Myth
Supporting the economy, paying for healthcare, creating new jobs, preventing a climate apocalypse: how can we pay for it all? Leading economic thinker Stephanie Kelton, shows how misguided that question is, and how a radical new approach can maximise our potential as a society. Everything that we've been led to believe about deficits and the role of money and government spending is wrong. Rather than asking the self-defeating question of how to pay for the crucial improvements our society needs, Kelton guides us to ask: which deficits actually matter?
'Kelton has succeeded in instigating a round of heretical questioning, essential for a post-Covid-19 world, where the pantheon of economic gods will have to be reconfigured' Guardian
'Stephanie Kelton is an indispensable source of moral clarity ... the truths that she teaches about money, debt, and deficits give us the tools we desperately need to build a safe future for all' Naomi Klein
Proč muži neberou manažerky vážně a co se s tím dá dělat
Názory, metody, zkušenosti a zejména postavení žen a mužů ve světě práce, obchodu a podnikání se velice často a velmi podstatně liší, a to ne proto, že by se lišily jejich schopnosti, kvalifikace nebo výkonnost, nýbrž proto, že se ženy neúčastní (a leckdy se ani účastnit nemohou) rituálů, které upravují příslušnost k určitému systému. Kniha zkušené německé psycholožky, socioložky a konzultantky radí, jak se ženy mohou ve světě byznysu prosazovat daleko více a účinněji než dosud, a to na základě nových a neotřelých metod, které vedou k úspěchu. Ukazuje způsoby, jimiž ženy mohou proniknout do pracovních, obchodních a podnikatelských vztahů a sítí mezi muži, jak mohou vytvářet nové vztahy a sítě a jaké konkrétní rituály v pracovním životě užívat.
Vypredané
12,29 €
Management současný a budoucí
Zcela nová a moderně pojatá kniha Jiřího Stýbla Management současný a budoucí, vydaná nakladatelstvím Professional Publishing, přináší v šesti kapitolách šest pohledů na dnešní a budoucí management. Není to pouhá učebnice managementu, zkušený autor předpokládá i zkušené čtenáře a jednotlivé kapitoly jsou úvahami nad nejaktuálnějšími problémy, s kterými se moderní management musí vyrovnávat.
První kapitola se zabývá strategickým rozhodováním v dnešní době, druhá světem práce a moderními trendy v řízení lidských zdrojů. Třetí kapitola uvažuje o managementu stálosti, pohybu a změny (reakce na změny a informace, práce se změnami, scénáře strategického obratu, role lidí v procesech změn, modelování procesů změn), čtvrtá pak o řízení pracovního výkonu z tradičních i méně tradičních pohledů (motivace pracovníků i manažerů, netradiční formy řízení a hodnocení výkonnosti, nové formy zaměstnaneckých výhod). Pátá kapitola pojednává o lidském kapitálu, inovacích a přípravě na budoucnost a závěrečná o vůdčích osobnostech, jejich stylech a rolích a o vedení manažerských talentů.
Budoucnost je už dnes a zvítězí připravení.
Vypredané
12,65 €
dostupné aj ako:
Finanční právo se zaměřením na daňové právo
Z obsahu:
1 Všeobecné otázky finančního práva
1.1. Finance a finanční vztahy
1.2. Předmět a systém finančního práva
1.3. Prameny finančního práva
1.4. Finančně právní vztahy
2 Rozpočtové právo
2.1. Rozpočtová soustava
2.2. Právní úprava
2.3. Státn
í rozpočet
2.4. Rozpočty územně samosprávných celků
2.5. Problematika právní úpravy fondů
3 Poplatkové právo
3.1. Právní úprava poplatků
3.2. Funkce a členění poplatků
3.3. Soustava poplatků
4 Měnové právo
4.1. Systém a právní úprava
4.2. Soustava pl
atidel
4.3. Hotovostní peněžní oběh
4.4. Bezhotovostné platební styk
4.5. Měnová regulace ČNB
4.6. Finanční arbitr
5 Celní právo
5.1. Charakteristika a prameny celního práva
5.2. Celně právní vztahy
5.3. Celní řízení
6 Devizové právo
6.1. Charakteris
tika a prameny práva
6.2. Devizové právní vztahy
6.3. Devizová licence, ...
Vypredané
19,26 €
Otevřené hranice
Unikátní ekonomický komiks o přínosu otevřených hranic a ekonomické migrace obyvatel Země, jehož autorem je Bryan Caplan, jeden z nejpopulárnějších ekonomů současnosti a autor bestsellerů Mýtus racionálního voliče, Selfish Reasons to Have More Kids a The Case Against Education. Spojil se v něm se Zachem Weinersmithem, ilustrátorem oblíbeného komixu SMBC.
Ve světě rostoucích bariér jde o výjimečnou a nadmíru potřebnou knihu. V ní autor předkládá v dnešní době odvážný argument pro uvolnění všech omezení, kterými státy regulují imigraci. Výsledkem takové politiky by bylo celosvětové vymýcení chudoby a s tím související rozkvět ekonomik napříč planetou. Dokonale udělaný komiks, který je dobře přístupný každému čtenáři, zároveň plný reálných dat, faktů a příkladů!
Na sklade 1Ks
16,59 €
Trh bez přívlastků, nebo ekonomickou demokracii?
Dějiny postkomunistické Evropy se díky dostupnosti archivních pramenů a rostoucímu časovému odstupu stávají čím dál tím více předmětem historického bádání, které propojuje poznatky z archivního výzkumu s dřívějšími poznatky ostatních společenských věd. Průběh postkomunistické ekonomické reformy ve střední a východní Evropě byl doposud zkoumán především ekonomy, kteří hodnotili její jednotlivé kroky jako dobře či špatně provedené a načasované, a ostatní společenské vědy se jím zabývaly pouze zprostředkovaně. Oproti ekonomickému přístupu se předkládaná monografie soustředí na politické pozadí jedné z hlavních součástí ekonomické reformy v Československu, na reformu vlastnických vztahů a s ní související změny v hospodářské legislativě, které analyzuje coby výsledky politických vyjednávání mezi politickými stranami a hnutími, zájmovými svazy, názorovými uskupeními, ministerstvy a vládami.
Monografie vychází z rozsáhlého archivního výzkumu i z rozhovorů s pamětníky a soustředí se na šest následujících otázek s reformou vlastnictví spojených: Kde myšlenka reformy tzv. socialistického vlastnictví vznikla a jak se dostala do agendy postkomunistických československých vlád? Jakou roli v rozhodování o podobě reformy vlastnictví hrály podniky a jejich tzv. samosprávné orgány? Jak vznikla soustava nových privatizačních institucí a jaké byly alternativní návrhy na její uspořádání? Kdy a jak přijala veřejnost a političtí aktéři myšlenku privatizace státního majetku do soukromých rukou? Jaké vzory ekonomického chování si měli lidé podle autorů jednotlivých reformních koncepcí osvojit? Jak do podoby reformy vlastnictví zasáhly souběžné spory o vymezení kompetencí federálních a republikových institucí? Kniha se soustředí na období mezi počátkem sametové revoluce a koncem jara 1992, kdy se uskutečnily druhé porevoluční volby a první vlna kuponové privatizace. Tuto dobu představuje jako období intenzivního myšlenkového kvasu a identifikuje hlavní proudy politického myšlení, které formovaly její podobu.
Kdo vaří ekonomům
Kniha přístupnou a vtipnou formou poukazuje na skutečnost, že práce tradičně vykonávaná ženami je v naší společnosti nedoceněna, mimo jiné proto, že není zohledněna při výpočtech hlavních ekonomických ukazatelů. Autorka v knize podniká putování za člověkem ekonomickým, od jeho zrodu až po poslední globální finanční krizi, odhaluje jeho četné vady a ukazuje, že zdaleka nejsme nezávislými a racionálními aktéry a aktérkami, kteří se zajímají pouze o sebe. Ve skutečnosti jednáme s citem, laskavostí a silným smyslem pro spravedlnost. Kniha vychází s předmluvou publicistky Zuzany Fuksové.
The Power of Place
The world is not as mobile or as interconnected as we like to think. As Harm de Blij argues in The Power of Place, in crucial ways-from the uneven distribution of natural resources to the unequal availability of opportunity-geography continues to hold billions of people in its grip. We are all born into natural and cultural environments that shape what we become, individually and collectively. From our "mother tongue" to our father's faith, from medical
risks to natural hazards, where we start our journey has much to do with our destiny. Hundreds of millions of farmers in the river basins of Asia and Africa, and tens of millions of shepherds in isolated mountain valleys from the Andes to Kashmir, all live their lives much as their distant ancestors did, remote
from the forces of globalization. Incorporating a series of persuasive maps, De Blij describes the tremendously varied environments across the planet and shows how migrations between them are comparatively rare. De Blij also looks at the ways we are redefining place so as to make its power even more potent than it has been, with troubling implications.
Literatúra v kategórii Ekonómia, manažment, marketing ponúka bohatý výber kníh, ktoré sa zaoberajú rôznymi aspektmi ekonomiky a riadenia organizácií. Táto kategória je určená pre tých, ktorí majú záujem o širší pohľad na ekonomické a manažérske témy.
Literatúra v tejto kategórii sa venuje rôznym aspektom ekonomických systémov, makroekonomickým a mikroekonomickým analýzam, ekonomickým teóriám a modelom. Zároveň skúma rôzne stratégie riadenia a vedenia organizácií, ako aj inovácie a transformácie v podnikovom prostredí.
V tejto kategórii nájdete literatúru zameranú na podnikanie, medzinárodný obchod, inovácie, ekonomickú politiku, udržateľný rozvoj, logistiku a mnoho ďalších tém. Tieto knihy a časopisy poskytujú teoretické poznatky, empirické štúdie a praktické príklady, aby čitatelia získali ucelený prehľad o ekonomických a manažérskych problémoch a možnostiach.
Vzdelávajte sa v kategóriách ekonómia a ekonomika, dane a účtovníctvo, financie, finančný trh, investovanie, bankovníctvo a poisťovníctvo, manažment, marketing, reklama, žurnalistika, podnikanie a obchod a personalistika.
